Zakres usług w ramach naszej praktyki prawa pracy obejmuje w szczególności:

DORADZTWO NA RZECZ PRACODAWCY

  • doradztwo w negocjacjach ze związkami zawodowymi dotyczących wewnętrznych aktów prawa pracy;
  • transakcje przejmowania całości lub części zakładów pracy przez nowego pracodawcę w ramach procesów reorganizacji oraz nabywania przedsiębiorstw lub ich aktywów;
  • przygotowywanie oraz opiniowanie regulaminów wymaganych przez przepisy prawa pracy, w tym regulaminów pracy oraz regulaminów wynagradzania;
  • opracowywanie dokumentacji pracowniczej.

UMOWY Z ZAKRESU STOSUNKÓW PRACOWNICZYCH

  • umowy o pracę;
  • kontrakty menedżerskie;
  • umowy o zakazie konkurencji;
  • umowy o wspólnej odpowiedzialności materialnej.

PRACOWNICZE SPORY SĄDOWE

  • sprawy o przywrócenie do pracy;
  • sprawy o odszkodowanie za nieuzasadnione rozwiązanie umowy o pracę;
  • sprawy o odszkodowania z tytułu zakazu konkurencji;
  • sprawy o ustalenie wypadku przy pracy;
  • sprawy o odszkodowanie za dyskryminację w zatrudnieniu;
  • sprawy o zadośćuczynienie, odszkodowanie, rentę wyrównawczą z tytułu rozstroju zdrowia wywołanego wypadkiem przy pracy lub chorobą zawodową lub mobbingiem;
  • sprawy o odprawy i inne świadczenia pracownicze wynikające z regulacji szczególnych;
  • spory pracownicze z członkami kadry menedżerskiej.